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2023-08-06 16:24:28 来源：盛楚鉫鉅网
姑苏园区公积金管理中心发布告诉，自2021年8月1日起，调整住宅公积金提取方针。详细如下：一、提取额度上调至不超越员工自己上一年度月平均薪酬的6倍。二、、提取条件上调至单位缴存住宅公积金满6个月，且在职期间接连缴存的，可申请提取住宅公积金用于付出房租。三、提取金额上调至不超越工自己上一年度月平均薪酬的2倍，最高不超越当地上年度员工月平均薪酬3倍。四、提取方法上调至一次性提取，不再分期提取。
8月1日，园区公积金管理中心发布了住宅公积金缴存基数调整提示
本次做出了以下调整：
1、在职员工缴存基数按员工自己2021年度月平均薪酬收入（薪酬总额）核定。详细口径按国家统计局《关于薪酬总额组成的规则》（国家统计局令第一号）履行。
2、各单位缴存基数最高不得超越姑苏市2021年度员工月平均薪酬的3倍，本年全市一致最高限额为31600元。
3、各单位员工缴存基数不得低于当地社保最低缴费基数4250元。
4、灵敏工作人员参与园区住宅公积金在本结算年度内月缴存额最低为500元/月，每添加500元为一档，最高不超越5000元/月。
5、新员工住宅补贴的月薪酬基数同口径一同调整。
6、调整后的缴存基数自2022年7月起履行。
原文如下：
各参保单位、参保个人：
依据《姑苏市住宅公积金管理办法》等有关规则，现就姑苏工业园区2022年度住宅公积金缴存基数调整有关事项提示如下：
一、调整规模
本次调整规模为2021年12月31日前已处理园区住宅公积金缴存挂号（开户）的各缴存单位（不含国家机关、事业单位，下同）及其在职员工，以及参与园区住宅公积金准则的灵敏工作人员。
二、调整内容
（一）缴存基数
1、在职员工缴存基数按员工自己2021年度月平均薪酬收入（薪酬总额）核定。详细口径按国家统计局《关于薪酬总额组成的规则》（国家统计局令第一号）履行。
2、各单位缴存基数最高不得超越姑苏市2021年度员工月平均薪酬的3倍，本年全市一致最高限额为31600元。
3、各单位员工缴存基数不得低于当地社保最低缴费基数4250元。
4、灵敏工作人员参与园区住宅公积金在本结算年度内月缴存额最低为500元/月，每添加500元为一档，最高不超越5000元/月。
5、新员工住宅补贴的月薪酬基数同口径一同调整。
6、调整后的缴存基数自2022年7月起履行。
（二）操作提示
1、对2022年7月实践缴存基数低于4250元的在职员工，由中心一致调整至4250元，并经过系一致致生成2022年7月应缴差额，与8月份住宅公积金一同征缴。
2、对2022年7月实践缴存基数为28400元、且2021天然年度月平均薪酬收入高于28400元的在职员工，请缴存单坐落2022年8月10日24点前登录企业客户端，经过“7月缴存基数为28400元人员新基数承认”模块，进行2022年度住宅公积金缴费薪酬基数申报。中心体系将依据调整后的缴存基数一致生成2022年7月应缴差额，与8月份住宅公积金一同征缴。
姑苏工业园区社会保险基金和公积金管理中心
2022年8月1日
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08:00美联储罗森格伦：鉴于经济表现强劲，未来或需采取“温和紧缩的”政策。
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