太和新闻_002352股吧
最近有粉丝问思之想之一个问题,为什么有的退休人员退休后会有两张薪酬卡呢?一张用来收取养老金,另一张用来领什么呢?
一般来说,退休人员退休后,只要一张薪酬卡,现在一般是运用社保卡,来收取养老金,有的企业退休人员还有企业年金,机关事业单位退休人员还有工作年金。
可是,现实日子中,的确有不少的退休人员,除了有收取养老金的卡之外,还有另一张薪酬卡,这张薪酬卡其实是用来收取住房补助、物业补助、精神文明奖等一些补助的卡。
有两张薪酬卡的一般是事退人员有两张薪酬卡的,主要是部分地区的机关事业单位退休人员,有部分是国企退休人员。
思之想之的亲属中就有一位是事业单位退休人员,她就有两张薪酬卡,一张是退休金卡,一张是曾经上班时的卡,日子补助及其它都是发在这张卡里的。
也便是一张卡用来收取养老金等统筹待遇。她每月根本养老金是3631元,工作年金是242元,根本养老金和工作年金这两笔钱是发放到一张薪酬卡里,不过是分隔发放的。
别的一张薪酬卡,用来收取单位发放的一些补助,其实也便是统筹外的一些项目。包含每年有文明奖六千,综治奖七千,日子补助一万八,等等。
别的一位粉丝,也共享了自己有两张卡的状况。他是国企退休人员,每月根本养老金7040元发放到一张卡里,别的还有住房补助和物业补助722元发放到本来单位的薪酬卡。
或许会有很多人觉得,之所以有两张卡,是不是一张卡发放根本养老金,另一张卡放工作年金或企业年金?但其实这样的了解是过错的,由于根本养老金,还有工作年金,都是社保组织来发放的,尽管他们是分隔发放,可是都是发放到一张卡里边。
所以,之所以有的退休人员有两张薪酬卡,是由于——
一张卡收取养老金等统筹待遇,另一张收取各种补助。为什么要用两张卡呢?主要是资金发放来历不一样。
养老金,工作年金或企业年金,发放到社保卡里边,这些钱都是统筹类的项目,钱都是社保基金来发放的。
而住房补助和物业补助,日子补助,年终奖赏,精神文明奖赏等等各种补助和奖赏,都不是社保组织发放的,而是原单位发放,这张卡一般都是本来单位发放薪酬的薪酬卡。
所以除了养老金,退休人员是否有第二张卡收取各种补助,就要看原单位的福利待遇怎么了。
了解你不知道的各种社保常识,欢迎重视思之想之。
你有几张薪酬卡呢?欢迎留言共享。
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