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文章要点导读：1、公司股权代持司法解说！常见问题解答2、公司不给股东分红股东该怎样处理 公司股权代持司法解说！常见问题解答

答 公司股权代持司法解说与常见问题解答

股权代持胶葛，实务中产生的不少。咱们先从最高人民法院《关干适用公司法若干问题的规则(三)》来找找相关的要害条款。通读后，发现有三条:要害条款一第二十一条当事人向人民法院申述恳求承认其股东资历的，应当以公司为被告，与案子争议股权有利害联络的人作为第三人参与诉讼。

解读:你想承认股东资历，是要把公司作为被告的，相关股东是作为案子第三人的。要害条款二第二十二条当事人之间对股权归属产生争议。

一方恳求人民法院承认其享有股权的，应当证明以下实践之一:(一)现已依法向公司出资或许认缴出资，且不违背法律法规强制性规则;(二)现已受让或许以其他方式继受公司股权，且不违背法律法规强制性规则。解读:想承认自己享有股权，首要的，得证明你(指隐名股东)出资或认缴了。

要害条款三第二十四条 有限责任公司的实践出资人与名义出资人缔结合同。约好由实践出资人出资并享有出资权益，以名义出资人为名义股东，实践出资人与名义股东对该合同效能产生争议的，如无法律规则的无效景象，人民法院应当确定该合同有用。

前款规则的实践出资人与名义股东因出资权益的归属产生争议，实践出资人以其实践履行了出资责任为由向名义股东建议权力的，人民法院应予支撑。

…实践出资人未经公司其他股东对折赞同，恳求公司改变股东、签发出资证明书、记载于股东名册、记载于公司章程并处理公司挂号机关挂号的，人民法院不予支撑。

解读:01实践出资人向名义股东要求免除代持、返还出资款、返还出资权益、赔偿丢失的，诉的是名义股东;02实践出资人想挂号在工商上，需求公司其他股东对折赞同。这一条程序上的要求在司法确定上非常重要。

下面，咱们再来看看律师常被咨询到的三个相关问题:怎样判别公司对实践出资人是知悉、认可的

A:看公司有无告诉其参与股东会或向其签发出资证明书;其有无行使表决权、分红权。如是，则可确定实践出资人实践上享有了股东权力。有出资是否就能够证明隐名股东身份

A:不是。出资虽是证明隐名股东的首要特征，可是因为实践中，也会有托付别人代为出资或许假贷的状况，所以不能混为一谈。假如拿不出书面的代持协议，又无其他根据来佐证代持的合意，则出资行为或许被确定为债权债务联络。

股权代持是不是有必要要有书面的合同文件

A: 不是。一方面，有书面文件则基本可证明股权代持联络，除非触及无效景象;而关于没有书面文件的景象，法官会归纳调查以下。

01会看是否存在合理的代持理由，“你说是代持，为啥要代持呢，是因为公务员身份不方便，仍是职业资历禁入，仍是股权让与担保”

03谁在日常hold住公司，谁在运营，谁在实践上行使股东权力，或许换个视点说，谁在帮公司扛债/举债。

04最终，公司其他股东是否知晓、认可。

公司不给股东分红股东该怎样处理

答 一、假如股东会已作出分红抉择，股东直接要求公司履行分红抉择

股东出资建立公司，一般首要意图是获取出资收益，股东恳求公司进行盈利分配是股东从公司获取出资收益的首要手法。

首要，公司是否对盈利进行分配，怎样分配是公司内部业务，是董事会、股东会自行判别的业务，应由公司自行判别。

公司法第37条和第46条规则：有限责任公司的赢利分配计划应由公司董事会制定，并由股东会审议同意。《最高人民法院关于适用《中华人民共和国公司法》若干问题的规则（四）（2020批改）》（下称“《公司法解说四》”）第14条规则：股东提交载明详细分配计划的股东会或许股东大会的有用抉择，恳求公司分配赢利，公司回绝分配赢利且其关于无法履行抉择的抗辩理由不建立的，人民法院应当判定公司依照抉择载明的详细分配计划向股东分配赢利。

根据上述规则，在公司作出载明详细分配计划的股东会抉择的状况下，公司与股东之间现已构成债权债务联络，股东能够根据上述分红抉择要求公司履行分配计划。

别的，假如股东之间本质达成了分红合意，但不具有股东会抉择的方式，原告股东也能够提交具有盈利分配计划内容的股东协议、分红结算等文件作为根据。

二、尽管没有分红抉择，但公司有盈利可分，特别景象下股东也可恳求法院判定强制分红

尽管盈利分配归于公司自治领域，但实践中也确有许多控股股东借此损害小股东权益的状况。《公司法解说四》第15条规则了司法介入公司盈利分配。公司法解说四第15规则：股东未提交载明详细分配计划的股东会或许股东大会抉择，恳求公司分配赢利的，人民法院应当驳回其诉讼恳求，但违背法律规则乱用股东权力导致公司不分配赢利，给其他股东形成丢失的在外。

因而，在公司有盈利可分的状况下，原告股东假如能够证明存在违背法律规则乱用股东权力导致公司不分配赢利，给其他股东形成丢失的景象，即便不存在分红抉择，也能够恳求法院判定公司向股东进行分红。

上述乱用股东权力的景象，一般包含：部分股东隐秘赢利，搬运赢利，部分股东实践获得了公司赢利的分配，但其他股东却未享用平等分红的权力；给在公司任职的股东或其指使人员发放过高薪酬，购买与公司运营无关的产业、服务供股东消费、运用等景象。

因而，在公司具有分红条件，可是不分红的状况，股东假如能证明存在股东乱用权力的状况，恳求法院强制盈利分配也是小股东能够挑选的一种救助途径。

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